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2026年养老社保进展工作总结

2026年，养老社保工作紧扣健全覆盖全民、统筹城乡、公平统一、安全规范、可持续的多层次社会保障体系总体要求，聚焦群众“老有所养、老有颐养”核心目标，以扩面提质、服务增效、风险防控、多元供给为核心方向，坚决兜牢民生底线，全年各项重点任务完成率100%，多项指标位居全省前列。截至2026年末，全市基本养老保险参保总人数达到762.4万人，参保率96.8%，较上年提升0.7个百分点；养老保险基金总收入1287.6亿元，总支出1192.3亿元，累计结余1411.8亿元，可支撑月数14.2个月，基金运行总体平稳；全年为311.8万领取养老待遇人员按时足额发放待遇1174.2亿元，发放率100%。工作推进中，聚焦群众急难愁盼破题攻坚，率先在全省实现灵活就业人员参保“跨省通办零材料”、居家社区养老服务城市社区全覆盖、被征地农民养老保障历史遗留问题动态清零，群众养老社保领域满意度达到92.7分，较上年提升3.2分，相关经验做法被省人社厅在全省推广。

一是精准扩面兜牢底线，参保覆盖广度持续拓展。聚焦重点群体分类施策开展参保扩面，全年职工基本养老保险新增参保21.7万人，其中灵活就业人员8.9万人。针对外卖骑手、网约车司机等新业态劳动者劳动关系灵活、收入波动大的特点，联合辖区内17家平台企业创新推出“按单计提、灵活缴费”模式，平台每单为从业者计提0.3元社保缴费补贴，个