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  • 2026-08-21 发布于河北
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彩虹集团人力资源部部人事室室

/科

人事室主任职务说明书

岗位编

号:保证在良好的人力资源管理机制下稳健营

岗位

目的

1.在部门领导的指导下负责主管业务内的规章制度的制定和修订;

2.负责中层领导干部的考核工作;

U-J3.负责后备干部的考察工作;

冈位

4.管理协调人事室的工作,完毕部领导交办的各项工作任务;

职责

5.负责对下属生产厂、子公司劳资员业务指导工作;

6.负责组织部内培训工作

1.精通人力资源管理专业知识、干部政策法规;

岗位

2.具有较强的法律知识,特别是《劳动法》知识;

技能

3.有较强的组织能力、管理能力和协调能力;

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