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劳动关系协调员职业资格考试备考指南.docx

劳动关系协调员职业资格考试备考指南.docx

    劳动关系协调员职业资格考试备考指南

    【考核对象】劳动关系协调员职业资格考试备考人员

    【题型分值分布】

    -单项选择题（10题×2分=20分）

    -填空题（10题×2分=20分）

    -判断题（10题×2分=20分）

    -简答题（8题×2分=16分）

    -应用题（8题×4分=24分）

    单项选择题（每题2分，共20分）

    1.劳动关系协调员在处理劳动争议时，首要遵循的原则是（）。

    A.以法律为准绳，兼顾双方利益

    B.优先保障企业经济效益最大化

    C.强制执行仲裁裁决，维护职工权益

    D.中立调解，避免直接介入企业内部管理

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