- 0
- 0
- 约3.15万字
- 约 49页
- 2026-08-24 发布于中国
- 举报
2026广西南宁市第五人民医院司机招聘1人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、在绩效管理过程中,绩效评价结果作为组织开展多种决策时的重要依据,这体现了绩效管理的()。
A.开发目的
B.管理目的
C.战略目的
D.控制目的
【答案】:B
【解析】绩效管理具有开发目的、管理目的、战略目的等。开发目的主要侧重于员工能力的提升和发展;战略目的强调绩效管理与组织战略目标的紧密结合,帮助组织实现战略;控制目的一般并非绩效管理的主要典型目的表述。而管理目的是指绩效评价结果可以作为组织进行诸如薪酬调整、晋升、奖励分配等多种管理决策的重要依据,题目中说绩效评价的结果是组织进行多种决策时的重要依据,这正体现了绩效管理的管理目的。
2、2019年12月召开的中央经济工作会议指出,2020年要着力推动高质量发展,坚持巩固、增强、提升、畅通的方针,以()为两个轮子,全面提高经济整体竞争力。
A.创新驱动和改革开放
B.守正创新和融合发展
C.创新驱动和融合发展
D.改革开放和依法治国
【答案】:A
【解析】2019年12月召开的中央经济工作会议明确指出,2020年要着力推动高质量发展,坚持巩固、增强、提升、畅通的方针,以创新驱动和改革开放为两个轮子,全面提高经济整体竞争力。创新驱动是引领发展的第一动力,是推动高质量发展的战略支撑,能加快新旧动能转换、提升经济发展的质量
您可能关注的文档
- 2026广西壮族自治区工人医院(广西壮族自治区职业病防治研究院)博士人才招聘4人备考题库附答案详解(.docx
- 2026广西壮族自治区工人医院(广西壮族自治区职业病防治研究院)博士人才招聘4人备考题库含答案详解(.docx
- 2026广西壮族自治区工人医院(广西壮族自治区职业病防治研究院)博士人才招聘4人备考题库及完整答案详.docx
- 2026广西壮族自治区体育局江南训练基地招聘编外康复师2人备考题库含答案详解(轻巧夺冠).docx
- 2026广西壮族自治区体育局江南训练基地招聘编外康复师2人备考题库及完整答案详解1套.docx
- 2026广西南宁江南区政务服务监督管理办公室招聘1人备考题库带答案详解(名师推荐).docx
- 2026广西南宁市青秀区刘圩镇人民政府招聘2人备考题库(劳务派遣)及答案详解(易错题).docx
- 2026广西南宁市第十三中学招聘高中顶岗教师3人备考题库附答案详解(综合卷).docx
- 2026广西南宁市第十三中学招聘高中顶岗教师3人备考题库含答案详解(完整版).docx
- 2026广西南宁市第五人民医院司机招聘1人备考题库附答案详解(综合题).docx
- ISOTR 127862026 智能运输系统——支持智能运输系统的大数据和人工智能——使用案例标准立项发展报告.docx
- ISOTR 23310:2025 无人驾驶飞机系统 UAS交通管理(UTM) UTM系统功能和性能要求研究标准立项发展报告.docx
- 伊拉克库区跨境无人机袭击事件调查与地缘安全博弈研究发展报告.docx
- 印尼7.7级地震灾损评估与防灾韧性建设立项发展报告——基于东努沙登加拉省7968栋房屋受损的应急响应与长期减灾策略研究.docx
- ISOTR 25145:2026 区块链和分布式账本技术(DLT)-基于DLT的收款和收款管理概述标准立项发展报告.docx
- ISOTR 193122026 图形技术 从纸张性能组合预测高速喷墨打印系统打印图像质量的方法分析标准立项发展报告.docx
- 特朗普政府对伊海上封锁战略的博弈逻辑与霍尔木兹海峡安全治理发展报告.docx
- 美海军“福特”级航母电磁弹射系统回退改造计划争议与战略影响立项发展报告.docx
- 强降雨诱发地质灾害风险防控与应急避险转移体系发展报告.docx
- 美国航空超800架窄体机队座椅背屏幕全面升级改造项目立项发展报告.docx
原创力文档

文档评论(0)