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工厂保安管理制度(精选3篇)

1.1岗位核心权责划分本制度适配100-500人规模通用制造类工厂，安保团队配置严格按厂区人员密度核算：100人以下规模配置3名固定保安+1名行政部直属机动备岗，100-500人规模配置6名保安+1名持证消防专员兼任机动岗，全部岗位执行24小时三班倒值守机制，每班值守时长严格限定为8小时，其中早班值守时段7:00-15:00、中班15:00-23:00、晚班23:00-次日7:00，无特殊情况不得私自调班换岗。各岗位权责清晰拆分：主岗固定值守主出入口岗亭，全权负责所有人员、车辆、物品的出入核验登记，不得将核验权限转交无关人员；副岗承担厂区全域巡逻职责，白班每2小时完成1次全厂区无死角巡逻，夜班每45分钟完成1次全厂区巡逻，危化品仓库、高压配电房、核心成品仓、财务室、数据机房5类重点区域每30分钟完成1次签到核查，全厂共设置22个电子巡更点，巡更路线不得连续3天完全重合；机动岗全权负责安保突发情况支援、岗亭临时补位、月度安保台账汇总工作，在岗期间不得离开厂区范围超过10分钟。所有保安人员入职前必须提供无犯罪记录证明、持有效健康证，经过不少于3天的岗前安保规则培训，考核满分100分、80分以上方可正式上岗，在岗期间每月完成不少于8学时的安全规则复训，年度累计考核不合格超过2次直接解除劳务关系。

1.2人员出入全流程管理本厂所有员工进出厂区必须刷本人