2026年法务助理预测模拟试题法律文书写作与法律实务.docxVIP

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2026年法务助理预测模拟试题法律文书写作与法律实务

一、案例分析题（共3题，每题15分，总计45分）

题目1：合同纠纷中的法律文书写作与实务处理

背景材料：

A公司与B公司签订了一份电子设备采购合同，约定B公司向A公司提供100台服务器，总价款为500万元，交货期为2025年12月31日前。合同中约定“若B公司延迟交货超过30日，A公司有权解除合同并要求B公司赔偿损失”。然而，B公司因原材料价格上涨且供应商违约，导致无法按期交货，直至2026年2月10日才交付全部设备。A公司认为B公司构成违约，要求解除合同并赔偿损失。B公司则辩称已尽力履行合同，且价格上涨属于不可抗力，应免除部分责任。

问题：

1.A公司应如何起草《合同解除通知书》，明确法律依据和解除理由？

2.A公司在要求赔偿损失时，应准备哪些证据材料？并说明赔偿计算方式的法律依据。

3.若B公司提出反诉，认为A公司存在采购流程不规范，是否构成违约？B公司应如何应对？

题目2：劳动争议中的法律文书写作与实务处理

背景材料：

C公司因业务调整，决定裁员20人，其中包括员工D，D在公司工作满8年，月工资2万元。公司未与D进行协商，直接发出《解除劳动合同通知书》，并仅支付了法定经济补偿金。D认为公司未按照《劳动合同法》规定支付代通知金，且经济补偿金计算标准过低，遂向劳动仲裁委员会