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2026人事管理笔试题及答案

单项选择题（每题2分，共10题）

1.人事管理的首要职能是（）

A.组织职能B.计划职能C.指挥职能D.控制职能

2.企业中最宝贵的资源是（）

A.物力资源B.财力资源C.人力资源D.信息资源

3.以下哪种不属于员工招聘渠道（）

A.校园招聘B.猎头公司C.人才租赁D.同行推荐

4.绩效考核中，最常见的方法是（）

A.关键事件法B.强制分布法C.360度评估法D.目标管理法

5.员工培训的最终目标是（）

A.提高工作效率B.提升员工素质C.实现组织目标D.增强员工技能

6.薪酬管理的基本原则不包括（）

A.公平原则B.激励原则C.合法原则D.保密原则

7.劳动合同的期限不包含（）

A.固定期限B.无固定期限C.以完成一定工作任务为期限D.临时期限

8.人事档案管理的根本目的是（）

A.保存资料B.提供依据C.便于查询D.规范管理

9.员工关系管理的核心是（）

A.员工沟通B.员工激励C.员工福利D.员工安全

10.人力资源规划的第一步是（）

A.收集信息B.预测需求C.制定规划D.