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机关平安单位建设实施方案

为深入贯彻落实关于深化平安建设的总体部署，全面提升机关单位内部安全防范能力和治理水平，切实营造安全、稳定、和谐的办公环境与干事创业氛围，结合本单位实际情况，特制定本实施方案。

一、总体要求

（一）指导思想

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻总体国家安全观，牢固树立“人民至上、生命至上”和安全发展理念。围绕“防风险、保安全、护稳定、促发展”的工作主线，以化解矛盾风险为着力点，以完善内部治安防控体系为支撑，以落实责任制为抓手，全面提升机关单位防范化解各类安全风险的能力，确保机关运转安全高效、内部环境和谐有序。

（二）基本原则

1.坚持党政同责、一岗双责。将平安单位建设纳入机关年度整体工作规划，与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。主要负责人履行第一责任人职责，班子成员对分管领域安全负责。

2.坚持预防为主、关口前移。强化底线思维和红线意识，注重源头治理与隐患排查，将各类矛盾纠纷和安全隐患化解在萌芽、处置在未发，实现由被动处置向主动预防转变。

3.坚持科技赋能、人防为先。在夯实人防基础的同时，加大物防、技防投入，推动大数据、人工智能等现代科技与平安建设深度融合，提升安全管理的智能化、精准化水平。

4.坚持全员参与、共建共享。充分调动广大干部职工参与平安建设的积极性、主动性和创造性，形成“人人有责、人人尽责、人人享有”的平安建设共