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规范融媒体中心员工操作规程

一、总则

为规范融媒体中心员工操作行为，提升工作效率与内容质量，保障中心设备安全与信息安全，特制定本操作规程。本规程适用于融媒体中心所有员工，包括但不限于编辑、记者、技术人员、运营人员等。

二、内容创作与编辑流程

（一）选题策划

1.基于社会热点、用户需求及中心定位，定期开展选题调研。

2.选题需经部门主管审核，确保内容符合传播导向与价值标准。

3.重大选题需提交选题会讨论，明确分工与时间节点。

（二）内容采集与审核

1.记者或编辑需按计划完成素材采集，包括文字、图片、音视频等。

2.采集素材需注明来源、时间及联系方式，确保可追溯。

3.审核流程：初稿自审→编辑交叉审→部门主管终审→技术检查。

（三）内容发布规范

1.文字内容需符合事实准确、语言规范的要求，字数控制在500-3000字。

2.图片需经过尺寸调整、亮度对比度优化，分辨率不低于2MP。

3.音视频需确保清晰度不低于1080P，时长控制在3-5分钟。

三、技术操作规范

（一）设备使用

1.开机顺序：显示器→主机→外接设备（如麦克风、摄像机）。

2.关机顺序：外接设备→主机→显示器，避免突然断电导致数据丢失。

3.定期检查设备状态，如发现故障需立即报备维修。

（二）平台操作

1.内容发布步骤：

(1)登录系统账号，检查权限是否正常。

(2)上传素材，填写标题、标签及