2025年福建福州地铁集团有限公司社会招聘工作人员(一)笔试历年参考题库附带答案详解.docx

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2025年福建福州地铁集团有限公司社会招聘工作人员(一)笔试历年参考题库附带答案详解

一、判断推理。本部分包括图形推理、定义判断、类比推理与逻辑判断四种类型的试题,在四个选项中选出一个最恰当的答案。(共10题)

1、交叉培训就是一个部门的员工到其它部门学习,培训上岗,实现达到这位员工在对自己从事的职务操作熟练的基础上,又获得了另外一种职业技能。

根据上述定义,下列符合交叉培训的是:

A.小林作为管培生进入公司,在定岗之前先在各部门进行培训学习,根据实际能力和岗位需求最后确定岗位

B.

C.财务部的老张被公司安排到各个部门进行考察,了解公司的整体经营管理模式和各个

老刘在采购部工作了

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