2026年人力资源管理师考试练习题(劳动关系).docx

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2026年人力资源管理师考试练习题(劳动关系)

考试时间:______分钟总分:______分姓名:______

一、单项选择题(下列选项中,只有一项符合题意,请将正确选项的代表字母填写在答题卡相应位置。每题1分,共20分)

1.根据劳动法原理,劳动者享有休息休假的权利,这主要体现了劳动关系的()特征。

A.对等性

B.平等性

C.从属性

D.协商性

2.劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,可以约定试用期。试用期最长不得超过()个月。

A.3

B.6

C.9

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