《安全管理》之权威提示职业危害应写入劳动合同最新9篇
篇1
合同协议
一、协议目的
为保障员工的安全与健康,明确雇主与员工在职业危害方面的责任与义务,根据相关法律法规,双方同意将职业危害相关内容写入劳动合同。
二、职业危害的识别与评估
1.雇主有责任识别和评估工作中可能存在的职业危害,包括但不限于物理、化学、生物、心理等各方面的危害。
2.雇主应将识别与评估的职业危害结果及时、全面地告知员工,并为员工提供相应的安全防范措施。
三、劳动合同内容
1.双方同意,在劳动合同中增加关于职业危害的专门条款。
2.职业危害的告知:雇主在劳动合同中明确
您可能关注的文档
最近下载
- 初中语文新部编版九年级上册第五单元教案(2026秋详细版).doc
- 南宋林椿《葡萄草虫图》研究.pdf
- 关于成立矿山风险分级管控与隐患排查治理体系建设领导小组的通知.doc VIP
- 关于成立风险分级监管与隐患治理体系建设委员会的通知.docx VIP
- I全球社交软件WhatsApp最流行.docx VIP
- 国外矿产勘查技术报告介绍:JORC和NI43.docx VIP
- JORC勘查技术概要.ppt
- DZT0211-2024矿产地质勘查规范重晶石、毒重石、萤石、硼.pptx VIP
- D-Z-T 0211-2020 矿产地质勘查规范 重晶石、毒重石、萤石、硼(正式版).docx VIP
- 澳大利亚JORC标准中文版2012.pdf VIP
原创力文档

文档评论(0)