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2026年工会集体合同8篇

篇1

甲方：[单位名称]（以下简称甲方）

乙方：[工会名称]（以下简称乙方）

鉴于甲乙双方为共同维护员工权益，促进劳资和谐，本着平等、合作、共赢的原则，经友好协商，特订立本工会集体合同。

一、合同目的与原则

1.本合同旨在明确工会与用人单位之间的权利与义务，维护员工的合法权益，促进劳资双方和谐共处。

2.合同双方应遵守国家法律法规，遵循公平、公正、协商一致的原则。

二、工会职责与权利

1.工会代表员工参与企业管理，反映员工意见和要求，维护员工合法权益。

2.工会协助企业开展员工教育和培训，提高员工素质和工作能力。

3.工会应参与劳动争议调解工作，协助企业维护正常的生产和工作秩序。

4.其他与工会职能相关的职责与权利。

三、员工权益保障

1.员工享有合法的工资待遇和福利待遇。

2.企业应严格遵守工作时间制度，保障员工的休息权利。

3.企业应提供安全卫生的工作环境，保障员工的生命安全和身体健康。

4.企业应建立健全劳动保护制度，预防职业病和工伤事故的发生。

5.员工享有参与企业民主管理的权利，可通过工会表达意见和建议。

6.其他员工权益保障事项。

四、劳动管理

1.企业应制定合理的工作制度，明确岗位职责和工