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人事岗位笔试试题及答案

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

一、单项选择题（每题1分，共20分。下列每题备选项中，只有一个是符合题意的，请将正确选项的代表字母填在题干括号内）

1.人力资源管理的核心任务是（）。

A.员工招聘与配置

B.员工培训与开发

C.员工绩效管理

D.员工薪酬福利管理

2.“以人为本”的管理理念在人力资源管理实践中主要体现在（）。

A.严格考勤，加强控制

B.注重员工需求，激发员工潜能

C.最大程度地压缩人力成本

D.严格执行企业规章制度

3.在招聘过程中，用于了解应聘者工作经验和技能的面试方法是（）。

A.结构化面试

B.非结构化面试

C.行为事件访谈法

D.情景模拟面试

4.以下不属于绩效考核基本环节的是（）。

A.绩效目标设定

B.绩效辅导与沟通

C.绩效结果评定

D.员工职业生涯规划

5.绩效考核中，由被考核者的上级主管对其进行评价的方法称为（）。

A.360度评估

B.自我评估

C.上级评估

D.同事评估

6.企业根据员工贡献支付报酬的依据和基础是（）。

A.员工