软件工程主管云计算平台开发及维护绩效评定表.docxVIP

软件工程主管云计算平台开发及维护绩效评定表

部门

员工姓名

岗位名称

直接上级

直接上级职务

考核时间

考核

项目

考核要素

考核内容

标准分

自评

考核人评分

核心业务能力（40%）

云计算平台稳定性

1.系统稳定运行，无重大故障；2.对系统故障进行快速响应和有效处理；3.定期进行系统维护和优化。

10

核心业务能力（40%）

项目按时交付率

1.按时完成项目计划；2.预测项目风险并制定应对措施；3.与团队成员有效沟通，确保项目进度。

10

核心业务能力（40%）

代码质量

1.编写高质量、可维护的代码；2.代码审查通过率≥95%；3.遵循编码规范。

10

核心业务能力（40%）

性能优化

1.对系统性能进行定期评估；2.找出性能瓶颈并进行优化；3.优化方案实施后性能有明显提升。

10

核心业务能力（40%）

技术文档完善度

1.编写详细的技术文档；2.文档更新及时，内容准确；3.文档结构清晰，易于理解。

10

团队协作（20%）

团队沟通效率

1.积极参与团队讨论；2.及时响应团队成员的请求；3.帮助团队成员解决技术问题。

5

团队协作（20%）

团队凝聚力

1.团队成员间相互支持；2.共同面对挑战；3.团队目标一致。

5

团队协作（20%）

团队氛围

1.团队氛围积极向上；2.成员间相互尊重；3.团队活动