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人力资源外包协议2026年咨询合同合同二篇

篇一

甲方（委托方）：[填写甲方全称]

地址：[填写甲方地址]

联系人：[填写甲方联系人]

联系电话：[填写甲方联系电话]

乙方（承包方）：[填写乙方全称]

地址：[填写乙方地址]

联系人：[填写乙方联系人]

联系电话：[填写乙方联系电话]

鉴于：

1.甲方因业务发展需要，将部分人力资源管理工作委托给乙方进行外包。

2.乙方具备履行人力资源外包服务的能力，愿意为甲方提供专业的人力资源管理服务。

双方经友好协商，达成如下协议：

第一条服务内容

1.1乙方将为甲方提供以下人力资源外包服务：

-员工招聘与配置；

-员工培训与发展；

-员工薪酬福利管理；

-员工关系与沟通；

-劳动合同管理；

-员工离职手续办理；

-其他甲方提出的人力资源相关服务。

1.2乙方应按照甲方的要求，制定详细的人力资源外包服务方案，并在甲方确认后实施。

第二条服务期限

2.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年，自2026年[填写月]月[填写日]起至2027年[填写月]月[填写日]止。

2.2如双方同意，本合同可续签，续签期限为一年。

第三条服务费用及支付方式

3.1乙方服务费用总额为人民币[填写金额]元。

3.2甲方应按以下方式支付费用：

-本合同签订后，甲方支付乙方预付款人