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2026浙江大学化学系招聘1人考试备考题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某在上班期间擅自离开工作岗位，前往公司附近的超市购物，并在工作时间使用手机进行私人通话。这种行为违反了公司的规章制度，也影响了同事的工作效率。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，公司可以采取的措施是()。

A、给予张某口头警告

B、直接解除与张某的劳动合同

C、要求张某赔偿因其行为给公司造成的损失

D、将张某的行为通报给当地劳动监察部门

答案：A

解析：《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的；(二)严重违反用人单位的规章制度的；(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；(六)被依法追究刑事责任的。题干中，张某擅自离开工作岗位，前往公司附近的超市购物，并在工作时间使用手机进行私人通话，属于严重违反用人单位的规章制度，但并未达到“重大损害”的程度。因此，公司可以采取的措施是给予张某口头警告。B项错误，直接解除劳动合同需要达到“