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数字化领赋能敏捷组织文化塑造机制与路径研究

目录

内容概括．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．2

文献综述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．3

2.1敏捷组织理论发展．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．3

2.2数字化领导力概念界定．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．6

2.3文化塑造相关理论．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．7

2.4研究缺口分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．10

理论基础与概念框架．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．13

3.1敏捷组织文化的内涵．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．13

3.2数字化领导力的构成要素．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．16

3.3文化塑造的理论模型．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．17

3.4敏捷组织与数字化转型的关系．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．18

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