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- 2026-09-01 发布于广西
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做“接地气”干部
创造经得起实践、人民、历史检验的实绩
目录
厘清内涵
01
两种虚假“接地气”行为必须坚决纠正，调研要真正沉到群众中去
真正沉下去·面对面听真话、记实情
两种虚假“接地气”行为
实践维度
坚持求真务实
方法维度
坚持因地制宜
双向良性互动：向上对齐，向下扎根
真正接地气干部的画像
第一部分小结·四个维度勾勒完整画像
深刻领悟
02
时代警示·十五五干部作风建设
“悬浮化”问题的时代警示
“十五五”时期，夯实现代化建设基础，对干部作风能力提出更高要求，部
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