xx卫生院后勤保障管理岗位职责.docxVIP

一、岗位概述

后勤保障管理岗是XX卫生院整体运行体系中的关键支撑岗位，肩负着为医院医疗、教学、科研及行政管理等各项工作提供高效、稳定、安全后勤保障的重要职责。本岗位需全面统筹后勤各项事务，确保医院后勤系统的顺畅运转，为患者提供舒适就医环境，为职工创造良好工作条件，是保障医院核心业务顺利开展的“坚强后盾”。

二、主要工作职责

（一）行政管理与综合协调

1.负责制定和完善医院后勤管理相关的规章制度、工作流程及应急预案，并监督执行，确保后勤管理工作规范化、制度化。

2.协助院领导处理后勤方面的日常事务，协调后勤各班组（如维修、保洁、安保、食堂等，视卫生院实际设置情况而定）之间的工作，确保信息畅通，工作高效协同。

3.负责组织或参与医院后勤相关的会议、培训及活动，做好记录与总结，并督促会议决议的落实。

4.承担后勤部门各类文件、报表的起草、整理、归档工作，以及后勤物资的档案管理。

5.作为后勤部门的窗口，负责对内对外的沟通联络，及时响应各科室的后勤需求，并协调解决。

（二）物资与设备管理

1.根据医院发展规划和各科室需求，协助制定后勤物资（包括办公用品、劳保用品、维修材料等）的年度及月度采购计划，并按规定流程组织采购、验收、入库、保管和分发工作，确保物资供应及时、质量可靠、成本合理。

2.负责医院固定资产（特别是后勤类设备设施）的台账管理，包括登记、盘点、维护