原创力文档疑点专项能力拔高卷：劳务员之劳务员专业管理实务
一、单选题
1.不属于处置劳务纠纷的主要方式是（）。
A.和解及调解
B.诉讼
务分包企业答案CD施工劳务企业持有岗位证书的施工现场管理人员不少于人且等人员D业绩要求E政策管理要求答案CD申请劳动能力鉴定的程序是A自我评估B提出申请C审查受理D组织鉴定E结论送达答案BCD项目部对劳务人员工资表进行核对经核实无误天公示后
C.政府强制执行
D.仲裁
答案：C
2.解决劳务纠纷的合同内方法不包括（）。
A.承担继续履约责任
B.向调解组织申请调解
C.支付违约金
D.按
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