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汇报人:06.14公司人事工作

年中汇报

CONTENTS目录01本次汇报说明02上半年人事工作成果03公司人员结构分析04上半年招聘工作进展05上半年培训工作进展06下半年人事工作计划

本次汇报说明01

汇报范围与核心目标汇报范围：上半年人事全模块工作涵盖招聘配置、培训发展、薪酬绩效、员工关系四大模块，如Q1完成23个岗位招聘，组织12场员工培训。核心目标：总结成果与问题梳理上半年关键指标达成情况，如员工流失率控制在8%，分析招聘周期过长等3项待改进问题。

上半年人事工作成果02

核心人力指标完成情况招聘达成率上半年计划招聘120人，实际完成135人，达