【成都】2025年下半年成都市体育局所属事业单位(选调)招聘工作人员1人笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解.docxVIP

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  • 2026-09-03 发布于四川
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【成都】2025年下半年成都市体育局所属事业单位(选调)招聘工作人员1人笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解.docx

【成都】2025年下半年成都市体育局所属事业单位(选调)招聘工作人员1人笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解

一、判断推理。本部分包括图形推理、定义判断、类比推理与逻辑判断四种类型的试题,在四个选项中选出一个最恰当的答案。(共10题)

1、韦伯行政组织理论中将权力分为三种,即传统权力、超凡权力和法定权力。传统权力由传统惯例或世袭得来,以古老的、传统的、不可侵犯的和执行这种权力的人的地位的正统性为依据。超凡权力来源于别人的崇拜和追随,其依据是对个别人特殊和超凡的神圣、英雄主义或模范品质的崇拜。法定权力是由理性和法律规定的权力,指依法任命并赋予行政命令的权力,其依据是对标准规则模式的“合法性”的

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