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新员工入职审批商洽流程函的编写与审查4篇

新员工入职审批商洽流程函的编写与审查第（1）篇

尊敬的部门负责人姓名：

我司近日迎来了一批新员工，为保证其顺利入职，现就新员工入职审批商洽流程进行如下函件沟通。

一、新员工信息

1.姓名：新员工姓名

2.性别：新员工性别

3.证件号码号：新员工证件号码号

4.学历：新员工学历

5.专业：新员工专业

6.应聘岗位：新员工应聘岗位

7.入职时间：新员工入职时间

二、入职审批商洽流程

1.新员工姓名已通过我司面试，具备入职条件。

2.请部门负责人姓名审批该员工入职事宜。

3.审批通过后，请人力资源部负责人姓名办理入职手续。

4.入职手续办理完毕后，请新员工所属部门负责人姓名安排新员工进行入职培训。

三、注意事项

1.请部门负责人姓名在收到本函后三个工作日内完成审批。

2.入职手续办理过程中，如有疑问，请及时与我司人力资源部联系。

3.入职培训期间，请新员工所属部门负责人姓名给予新员工必要的关心与指导。

敬请部门负责人姓名予以配合，共同为新员工的顺利入职提供便利。如有任何疑问，请随时与我司人力资源部联系。

感谢您的支持与配合！

顺祝商祺！

公司名称______

姓名______

职位______

日期______

新员工入职