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传媒行业内容编辑内容传播广度与用户满意度绩效评定表

编号

姓名

职务

日期

评定标准：

A100-95优秀--超出预计标准，超质超量完成工作。

B94-80良好--达到预期标准，保质保量完成工作。

C79-70合格--能够按照要求完成工作，但个人能力需要提高。

D70以下不合格--未能按照标准完成工作，可能不胜任本职工作。

考核项目

权重

考核要素

考核内容

标准分

得分

内容策划与执行

25%

内容创意度

内容创意度考核编辑能否提出新颖独特的观点，是否能够结合时事热点，创新表达方式。

5

内容策划与执行

25%

内容质量

内容质量考核编辑内容的专业性、准确性、深度和广度。

5

内容策划与执行

25%

内容更新频率

内容更新频率考核编辑是否能保持内容的活跃度和时效性。

5

内容策划与执行

25%

内容策划与执行效率

内容策划与执行效率考核编辑在策划和执行过程中的时间管理能力。

5

内容策划与执行

25%

跨部门协作

跨部门协作考核编辑在内容策划与执行过程中的团队协作能力。

5

传播效果

20%

传播覆盖度

传播覆盖度考核内容在各大平台上的传播广度和触及用户数量。

4

传播效果

20%

用户参与度

用户参与度考核用户对内容的兴趣和互动热情。

4

传播效果

20%

媒体曝光率

媒体曝光率考核内容在行业