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班主任聘任合同(2026年最新)7篇

篇1

甲方（聘任方）：_________

乙方（受聘方）：_________

根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》及_________学校（甲方）的相关规定，甲方决定聘任乙方为学校班主任，双方本着平等自愿的原则，签订本合同。

一、聘任期限

本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，为期_________年。

二、工作职责

1.乙方应当履行班主任的职责，负责班级的日常管理工作，包括学生的学习、生活、安全等方面。

2.乙方应当关注学生的全面发展，关注学生的心理健康，引导学生养成良好的思想品德和行为习惯。

3.乙方应当参加学校组织的班主任培训和学习，提高专业素养和管理能力。

4.乙方应当协助学校开展教育教学活动，促进学生的全面发展。

三、待遇和福利

1.乙方在聘任期间享受学校的班主任待遇，包括班主任津贴、加班费等。

2.乙方享受学校的福利待遇，如寒暑假期的带薪休假等。

3.乙方在聘任期间因病、事假等原因不能正常履行工作职责的，可享受学校规定的相关待遇。

四、考核与奖惩

1.乙方在聘任期间的考核结果将作为续聘或解聘的重要依据。