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____医院2014年护士公开招聘方案

为加强我院护理人才队伍建设，改善人才队伍结构，遵循“公开、平等、竞争、择优”的考录原则，制定本方案：

一、组织结构：

（一）领导小组

组长：业务副院长

成员：护理部主任

人力资源部主任

科教部主任

（二）监督小组

组长：党委副书记、纪委书记

成员：督查办主任

财务科长

二、招聘对象的基本条件

1、具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导和党的路线、方针、政策。

2、遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德和为人民服务的精神。

3、年龄不小于18周岁，不超过30周岁；男性身高170cm，女性身高160cm；五官端正，身体健康，具备履行岗位职责的身体条件。

有下列情形之一者不得报名：

受过党纪、行政处分尚未解除处分的；受刑事处分并在服刑期间的；有违法违纪嫌疑正在接受审查的；其他按法律法规规定不符合应聘条件的。

三、招聘岗位信息

2014年护理人员编制计划表

部门

需求人数

科室基本要求

脑系科

1

儿科

4

放射科

1

男性

肛肠科

1

妇科

1

耳鼻喉科

3

男性一名

内分泌科

1

男性

感染科

1

合计

13

四、招聘时间、方式及程序

（一）、资格审查。

应聘者须提供的主要证件：应聘人员本人身份证及所应聘岗位条件要求的相关证书