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  • 2026-09-07 发布于江苏
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科技创新政策激励制度

第一章总则

第一条为适应企业科技创新战略发展需求,有效防控科技创新过程中的专项风险,规范科技创新业务流程,提升科技创新管理效能,保障企业核心竞争优势,特制定本制度。通过建立健全科技创新政策激励体系,明确管理职责,优化运行机制,强化保障措施,营造鼓励创新、规范有序的科技创新环境,促进企业高质量发展。

第二条本制度适用于公司各部门、下属单位及全体员工,涵盖科技创新项目的立项论证、研发投入、成果转化、知识产权保护、产学研合作、创新资源整合等全流程管理,以及与科技创新相关的业务场景,包括但不限于新产品研发、新技术应用、新工艺推广等。

第三条本制度中下列术语含义:

(一)“科技创新专项管理”指企业为实现科技创新目标,对科技创新活动进行的系统性规划、组织、协调、控制和评价全过程管理,包括政策制定、资源配置、风险防控、绩效考核等。

(二)“科技创新专项风险”指在科技创新过程中可能出现的各类风险,包括但不限于技术路线选择失误、研发投入不当、知识产权侵权、成果转化失败、市场接受度不足等可能导致企业经济损失或战略目标偏离的风险。

(三)“科技创新合规”指企业科技创新活动必须符合国家法律法规、行业规范、公司内部管理制度及政策要求,确保科技创新行为的合法性、合规性和正当性。

(四)“科技创新激励政策”指企业为激发员工创新活力、促进科技创新成果产出而

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