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电视台新闻记者采访内容KPI考核表

A级指标

B级指标

权重

分值

评分标准

自评分

部门评分

新闻采编能力

选题策划

25%

5

选题新颖，紧扣时事，符合观众需求；选题具有深度，能够引导观众思考。

新闻采编能力

采访准备

25%

5

对采访对象背景、特点、可能回答有充分了解；采访提纲清晰，问题设计合理。

新闻采编能力

信息收集

25%

5

收集的信息丰富，覆盖事件全貌；信息准确无误，无主观臆断。

新闻采编能力

资料整理

25%

5

资料整理清晰，分类合理，便于查找；资料完整，无遗漏。

新闻采编能力

稿件撰写

25%

5

稿件结构合理，逻辑清晰；语言流畅，表达准确；内容丰富，信息量大。

采访技巧

提问技巧

20%

4

问题设计具有启发性，能够引导对方深入回答；问题措辞得体，不侵犯对方隐私。

采访技巧

沟通能力

20%

4

沟通时态度友好，语言表达清晰；能够有效倾听对方意见。

采访技巧

应变能力

20%

4

面对突发情况，能够迅速调整采访策略；处理问题冷静，不慌张。

采访技巧

情感控制

20%

4

采访过程中保持客观中立，不偏袒任何一方；避免情绪化，保持冷静。

采访技巧

互动能力

20%

4

与采访对象互动自然，能够轻松获取更多信息；互动过程中展现亲和力。

内容质量

新闻价值

25%

5

报道的新闻具有重大社会意义或广泛社会影响；报道内容具有新闻价值。

内容质量