02-外卖平台骑手劳动关系的从属性认定与分层责任配置.docx

外卖平台骑手劳动关系的

外卖平台骑手劳动关系的

从属性认定与分层责任配置

—以众包模式为中心

□程 方 纪少微

摘 要：众包外卖骑手虽具有自由上线、自主接单、自备工具和按单取酬等形式外观，但其劳动过程、收益形成和组织嵌入仍受平台订单系统、算法规则、评价机制和账号治理等影响。众包骑手的法律评价不宜直接套用专送骑手的强管理逻辑，也不应退回到普通民事关系，而应在专送骑手、众包骑手与偶发性接单者之间辨明从属性梯度，以从属性程度确定保护范围，以平台控制内容确定责任事项，以管理功能确定责任主体。相应制度安排应在保留平台用工弹性的同时，将平台控制所引发的劳动风险纳入与其权力和收益对应的责任结构。

关键