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2026年农民工工资拖欠治理方案

一、总体要求

（一）指导思想

以保障农民工合法劳动报酬权益为核心，深入贯彻落实国家关于根治欠薪的系列决策部署，坚持“源头治理、系统治理、综合治理”原则，聚焦农民工工资拖欠高发领域和突出问题，健全制度体系、强化监管手段、畅通维权渠道、加大惩戒力度，构建政府主导、部门协同、企业自律、社会监督的治理格局，切实维护农民工切身利益和社会和谐稳定。

（二）治理目标

全年实现农民工工资拖欠案件数量较上年度下降30%以上，欠薪举报投诉办结率达到98%以上；工程建设领域农民工工资专用账户覆盖率、实名制管理率、银行代发率均达到100%；劳动密集型制造业和灵活就业领域欠薪隐患得到有效排查化解；坚决遏制恶意欠薪行为，实现重大欠薪案件“动态清零”，让每一位农民工都能按时足额领到劳动报酬。

二、重点治理领域

（一）工程建设领域

工程建设领域是农民工工资拖欠的重灾区，重点治理房屋建筑、市政基础设施、交通水利、轨道交通等各类工程项目。此类项目普遍存在层层转包、违法分包、垫资施工、工程款拨付不及时等问题，极易导致农民工工资被截留、拖欠。针对这一领域，将重点监管总包单位责任落实、资金流向监控以及分包单位用工规范情况，从项目立项到竣工结算全链条把控工资支付环节。

（二）劳动密集型制造业

重点治理服装纺织、电子加工、玩具制造等劳动密集型企业，此类企业往往用工规模大、人员流动性强，部分企业