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互联网平台算法歧视法律规制

一、引言

数字经济时代，算法作为互联网平台实现供需匹配、资源配置、服务优化的核心技术支撑，已经深度嵌入社会生活的各个场景，从电商平台的个性化推荐、出行平台的动态定价，到招聘平台的简历筛选、外卖平台的派单考核，算法在提升交易效率、降低匹配成本的同时，也因其黑箱特性、资本导向和设计偏差带来了日益凸显的歧视问题。近年来，从广受诟病的“大数据杀熟”，到招聘场景中的性别筛选、用工场景中的算法压迫，再到公共服务接入中的数字鸿沟，算法歧视以更隐蔽的方式渗透到日常交易与社会互动中，不仅侵害了个体的平等权、公平交易权等合法权益，也破坏了公平竞争的市场秩序，甚至可能固化社会偏见、拉大群体差距。作为调整社会关系、保障公平正义的核心工具，法律对算法歧视的有效规制，是数字时代捍卫平等价值、规范平台行为、促进数字经济健康发展的必然要求。本文将从算法歧视的本质内涵与实践样态切入，逐层剖析当前法律规制面临的现实困境，最终从规则体系、监管机制、权利救济、多元共治等维度提出完善路径，为构建兼顾技术创新与权益保障的算法治理体系提供参考。

二、互联网平台算法歧视的本质内涵与实践样态

要对算法歧视开展有效法律规制，首先要跳出“算法价值中立”的认知误区，准确把握算法歧视的本质，厘清其在实践中的具体表现形态，这是构建规制体系的逻辑起点。

（一）算法歧视的本质内涵

长期以来，社会公众对算法存在一种“技