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2026年机关事业单位《工人技术职业道德》等级考核题库及答案

一、判断题（共20题，正确选√，错误选×）

1.机关事业单位工人技术等级考核中，职业道德考核权重占比不低于20%，是等级晋升的核心前置条件。（）

答案：√

解析：根据全国多数地区2024年之后修订的机关事业单位工勤人员技术等级考核办法，职业道德考核权重不低于总分的20%，考核不合格的直接取消当年等级考核资格，属于核心前置考核项。

2.为人民服务是机关事业单位工勤人员职业道德的核心，集体主义是基本原则。（）

答案：√

解析：《新时代公民道德建设实施纲要》明确规定，我国社会主义职业道德的核心是为人民服务，基本原则是集体主义，机关事业单位作为公益服务主体，工勤人员需严格遵循该要求。

3.工勤人员只要不违反国家法律法规，就符合职业道德考核合格的要求。（）

答案：×

解析：职业道德的约束标准高于法律法规，除守法外，还需遵守岗位纪律、服务规范、公序良俗等要求，比如上班时间刷短视频、推诿群众诉求等行为虽未违法，但属于违反职业道德的行为。

4.机关事业单位专职司机、涉密场所维修人员等岗位的工勤人员，需遵守保密职业道德要求，不得泄露工作中接触的涉密信息和内部工作安排。（）

答案：√

解析：上述岗位日常工作中会接触国家秘密、工作秘密，保守秘密是该类岗位职业道德的强制性要求，违反者需承担相应责任。

5.工勤人员职业道德考核结