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2026年班主任队伍全域建设实施方案

为全面落实立德树人根本任务，深化新时代中小学教师队伍建设改革，打造一支政治过硬、专业精湛、情怀深厚、能力突出的班主任队伍，充分发挥班主任在学生思想引领、学业指导、行为养成、心理健康教育等方面的核心作用，结合区域教育发展实际，制定本实施方案。

一、工作目标

总体目标

到2026年底，构建覆盖城乡所有中小学（含中职、特殊教育学校，下同）的班主任队伍全域建设体系，实现班主任选拔、培养、考核、激励、保障全链条闭环管理，班主任队伍整体素质显著提升，育人效能充分释放，学生思想道德素养、学业发展水平、心理健康状态整体向好，区域中小学德育工作优质均衡发展格局基本形成。

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