劳动合同签署须知【最新】10篇
篇1
甲方(用人单位):_________________________
乙方(劳动者):_________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在签署劳动合同时,应当知悉以下事项:
一、劳动合同的作用
劳动合同是甲乙双方确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。一旦签署,即具有法律效力,双方应共同遵守。
二、劳动合同的主要内容
1.甲乙双方的姓名、位置、联系方式等基本信息。
2.劳动合同期限、试用期期限(如有)。
3.工作内容、工作地点及岗位职责。
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