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2026年组织行为学历年真题汇编试卷

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

一、单项选择题（本大题共15小题，每小题1分，共15分。在每小题列出的四个选项中，只有一个是符合题目要求的，请将正确选项字母填在题后的括号内。）

1.组织行为学的研究对象是（）。

A.组织结构设计

B.组织与环境的关系

C.组织成员的行为及其背后原因

D.组织战略制定

2.认为领导者可以通过培养个人魅力来影响下属，这种领导理论属于（）。

A.权变理论

B.管理方格理论

C.路径-目标理论

D.交易型领导理论

3.个体由于群体压力而改变自己的行为或信念，这种现象称为（）。

A.从众

B.领导

C.沟通

D.协作

4.“期望理论”的提出者是（）。

A.赫茨伯格

B.马斯洛

C.弗鲁姆

D.麦格雷戈

5.组织成员对其工作感受的评价，主要是指（）。

A.工作绩效

B.工作满意度

C.工作压力

D.工作投入

6.在组织结构中，权责关系是（）。

A.职能式

B.直线式

C.事业部式

D.矩阵式

7.指