2026年人社类事业编专项训练及解析.docxVIP

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  • 2026-09-13 发布于河南
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2026年人社类事业编专项训练及解析

考试时间:______分钟总分:______分姓名:______

一、单项选择题(每题1分,共30分)

1.根据《社会保险法》,参加职工基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满15年,可以()。

A.领取基本养老金

B.继续缴费至满15年后领取

C.转为城乡居民养老保险

D.一次性领取个人账户储存额

2.人力资源规划的核心步骤不包括()。

A.人力资源需求预测

B.人力资源供给分析

C.员工绩效评估

D.制定供需平衡计划

3.《劳动合同法》规定,劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过()。

A.1个月

B.2个月

C.3个月

D.6个月

4.下列属于养老保险全国统筹推进重点的是()。

A.统筹范围扩大至城乡居民

B.基金省级调剂

C.个人账户完全积累制

D.领取年龄统一为65岁

5.失业保险金领取期限的计算方式是()。

A.累计缴费时间满1年不足5年的,最长12个月

B.累计缴费时间满5年不足10年的,最长18个月

C.累计缴费时间10年以上的,最长

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