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员工福利保障保险顾问合同协议书范本

甲方（委托方）：

法定代表人/授权代表：

统一社会信用代码/身份证号：

联系地址：

联系电话：

乙方（顾问方）：

法定代表人/授权代表：

统一社会信用代码/身份证号（如为个体）：

联系地址：

联系电话：

资质证明（如有）：

甲乙双方本着平等互利、诚实信用、协商一致的原则，就甲方向乙方聘请员工福利保障保险顾问（以下简称“保险顾问”）事宜，达成如下协议，以兹共同遵守。

第一条定义与释义

1.1保险顾问服务：指乙方根据本协议约定，为甲方提供的与员工福利保障相关的保险方案设计、咨询、分析、推荐及后续协助等专业服务。

1.2员工福利保障方案：指乙方为甲方量身定制或推荐的，旨在提升员工福利水平、保障员工权益的各类保险组合及相关保障计划。

1.3服务期限：指本协议约定的乙方为甲方提供保险顾问服务的有效期间。

第二条服务范围与内容

乙方同意在本协议约定的服务期限内，为甲方提供以下（可根据实际情况勾选或补充）保险顾问服务：

2.1员工福利保障需求分析与评估：协助甲方梳理现有员工福利状况，分析员工构成及保障需求，识别潜在风险点。

2.2保险方案设计与优化：根据甲方需求及预算，设计或优化符合甲方实际情况的员工福利保障方案，包括但不限于团体意外险、健康险、寿险、年金险等险种的组合建议。

2.3保险产品市场调研与筛选：基于甲方需求，对市场上相关保险产品进行