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- 2026-09-14 发布于内蒙古
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人事代理服务合同(标准模板)4篇
篇1
甲方(委托方):XXXXXX公司
乙方(受托方):XXXXXX公司
根据双方友好协商,达成以下人事代理服务合同:
一、服务项目及内容
乙方接受甲方的委托,提供以下人事代理服务:
1.人才招聘:乙方根据甲方的需求,负责发布招聘信息、筛选简历、安排面试等,确保合适的人才进入甲方公司。
2.人才培训:乙方根据甲方的需求,提供员工培训服务,包括但不限于技能培训、素质提升等,以提高员工的专业水平。
3.人才评估:乙方对甲方员工进行定期评估,提供员工绩效评估报告,帮助甲方优化人员配置。
4.社保代缴:乙方负责代为缴纳甲方员工的社保费用,确保社保关系的正常办理。
5.薪资发放:乙方负责代为发放甲方员工的薪资,确保薪资的准时、足额发放。
6.劳动合同管理:乙方协助甲方进行劳动合同的签订、续签、解除等工作,确保劳动关系的合法合规。
7.劳动争议处理:乙方协助甲方处理劳动争议,提供法律咨询和法律援助服务。
二、服务期限与费用
1.服务期限:本合同自签订之日起生效,有效期为XX年。合同期满后,双方可协商续签。
2.服务费用:甲方应按照以下标准向乙方支付服务费用:
-人才招聘:根据实际招聘成本及实际录用人数支付费用。
-人才培
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