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2026年员工休假管理协议合同

甲方（用人单位）：____________________

地址：________________________________

法定代表人：_________________________

联系电话：_____________________________

乙方（员工）：_________________________

身份证号码：_________________________

部门：________________________________

职位：________________________________

联系电话：_____________________________

鉴于甲方为乙方提供工作，乙方同意按照甲方制定的休假管理制度进行休假，双方经友好协商，达成如下协议：

一、休假类型及规定

1.甲方根据国家相关法律法规及公司实际情况，制定以下休假类型：

（1）法定节假日休假；

（2）年休假；

（3）事假；

（4）病假；

（5）产假、陪产假；

（6）婚假；

（7）丧假；

（8）探亲假；

（9）其他休假。

2.乙方休假需提前向甲方提出申请，并按照甲方规定的流程办理休假手续。

二、休假申请及批准

1.乙方休假申请应提前至少5个工作日向甲方提出，特殊情况可适当放宽。

2.甲方应在收到乙方休假申请后5个工作日内给予批准或不