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- 2026-09-15 发布于江苏
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能源行业技术专家创新能力绩效衡量表
考核指标
权重
能力指标
衡量标准
分值
得分
技术突破与创新
30%
技术创新成果数量
根据技术创新成果的数量和质量进行评分,数量多且质量高的得高分。
15
技术突破与创新
30%
技术专利申请数量
根据技术专利申请的数量和质量进行评分,专利数量多且技术水平高的得高分。
15
技术突破与创新
30%
技术论文发表数量
根据技术论文的发表数量和质量进行评分,论文数量多且影响因子高的得高分。
15
技术突破与创新
30%
技术解决方案实施效果
根据技术解决方案实施后的效果进行评分,效果显著且具有推广价值的得高分。
15
技术突破与创新
30%
技术改进项目数量
根据技术改进项目的数量和质量进行评分,项目数量多且效益显著的得高分。
15
项目领导与团队协作
20%
项目成功率
根据项目完成情况和客户满意度进行评分,成功率高的得高分。
10
项目领导与团队协作
20%
团队协作能力
根据团队成员的评价和项目成果进行评分,团队协作能力强的得高分。
10
项目领导与团队协作
20%
项目管理能力
根据项目管理的规范性和有效性进行评分,管理能力强的得高分。
10
项目领导与团队协作
20%
跨部门沟通能力
根据跨部门沟通的效果和反馈进行评分,沟通能力强的得高分。
10
项目领导与团队协作
20%
领导力表现
根据领导者的决策能力、团队激励和
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