- 0
- 0
- 约8千字
- 约 10页
- 2026-09-15 发布于重庆
- 举报
护士长要遵循这一信条:不要轻易将护士分为好的”与坏的”;要确信每个人身上都有优点和不足,重要的是鼓励优点,克服缺点;*护士长应具备的素质概述注重护士业务水平的提高要经常组织开展新业务、新技术的学习,以拓宽知识面。采取考试、考核、以老带新的方法。对不同年资护士,进行不同的培训:毕业1-3年的护士,主要是学好三基训练要求的基本功,巩固在校所学知识,以融会贯通;毕业4-5年的,缺什么,补什么,以自学为主,组织讲座、参加学术活动等;毕业5年以上的,除自学为主外,还应压重担,选送深造等。*护士长应具备的素质概述重视护理质量管理护理工作的复杂性和多样性是客观存在的,护理管理应以严格的质量控制为根本。要着眼于各要素质量,以统筹全局。具体抓环节质量,重视终末质量,进行质量的反馈控制。反馈内容包括:工作的态度、效率和质量,把评价结果进行分析并反馈给护士,肯定成绩,表扬优秀,对差的提出纠正方案,达到改进护理工作,提高质量之目的。*护士长应具备的素质概述不陷于琐碎事务一个劳动三百天的护士长,可以当选劳模,但却不一定是合格的护士长。而能调动护士积极性,把护理工作管理的井井有条,得到广大护士的认可才是一个合格的护士长。任何一项工作,都要靠大家去努力完成,作为一个护士
您可能关注的文档
最近下载
- 物料报废申请单.docx VIP
- 肌萎缩侧索硬化症护理查房.pptx VIP
- 苏S01-2021 给水排水图集(高清无水印)建筑图集.docx VIP
- 学堂在线 积极心理学(下)自强不息篇 章节测试答案.docx VIP
- 2025年昭通市中考数学试卷真题(含答案解析).docx
- DB62∕T 5204-2025 中药材黄精栽培技术规程.docx VIP
- 2025成都濛江投资集团有限公司招聘考试试题.docx VIP
- 2026年退役军人心理疏导实施方案.docx VIP
- 2026夏季四川成都濛江投资集团有限公司招聘20人笔试备考试题及答案解析.docx VIP
- 2026夏季四川成都濛江投资集团有限公司招聘20人考试备考试题及答案解析.docx VIP
原创力文档

文档评论(0)