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员工遵守规章制度情况绩效评定表

部门

员工姓名

岗位名称

直接上级

直接上级职务

考核时间

考核

项目

考核要素

考核内容

标准分

自评

考核人评分

规章制度遵守程度（30%）

遵守公司各项规章制度

全面遵守公司各项规章制度，无违规行为。

30

规章制度遵守程度（30%）

遵守工作纪律

按时上下班，无迟到早退现象；工作时间内不擅离岗位。

25

规章制度遵守程度（30%）

保密制度执行

严格遵守公司保密制度，不泄露公司机密。

20

规章制度遵守程度（30%）

办公环境维护

保持办公环境整洁，不随意堆放个人物品。

15

规章制度遵守程度（30%）

工作交接规范

工作交接手续齐全，无遗漏。

10

团队合作与沟通（25%）

团队合作精神

与同事保持良好合作关系，积极参与团队活动。

20

团队合作与沟通（25%）

沟通协调能力

能够有效沟通，协调工作，促进团队协作。

15

团队合作与沟通（25%）

跨部门协作

在跨部门协作中，能够主动承担责任，促进项目顺利进行。

15

团队合作与沟通（25%）

团队反馈与建议

对团队存在的问题能够提出建设性意见和建议。

10

团队合作与沟通（25%）

团队冲突处理

在团队内部出现冲突时，能够妥善处理。

10

工作质量与效率（20%）

工作质量

工作成果达到或超过预期标准，无重大质量事故。

20

工作质量与效率（20%）

工作效