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教师招聘考试体检政审指南（完整版）

本指南适用于全国范围内公办中小学、幼儿园、中等职业学校面向社会公开招聘教师的全环节体检、政审工作，所有流程要求均符合现行教育部门、人社部门发布的正式规定，考生可直接对照执行，招录单位也可将本指南作为内部操作参考模板使用。

第一章教师招聘体检政审前置准备工作

一、体检环节时间节点与材料筹备

1.官方通知获取的核心渠道

考生在教师招聘笔试、面试总成绩公示结束后，需每日登录招录公告发布的官方教育考试院、人社局官网查看后续通知，体检通知一般会在面试成绩公示结束后3-5个工作日内发布。部分招录单位会同时通过预留手机号发送短信提醒，考生需保持通讯畅通，连续24小时未收到通知的，可主动向招录工作专班电话问询，避免错过体检报到时间。

体检通知会明确标注集中报到的具体时间，考生需在规定时间前15分钟到达指定地点，逾期30分钟未报到的，直接视为自动放弃体检资格，无补检机会。

2.必带个人材料清单

考生参加当日体检必须携带本人有效期内二代居民身份证、笔试面试准考证、1寸近期免冠彩色证件照1张、体检费用现金或移动支付资金300-500元，部分招录单位要求考生自带签字笔填写体检信息表，考生可提前自行准备。

所有材料不得转借他人，不得使用过期身份证，身份证丢失的需提前到公安部门开具带本人照片的临时身份证明，临时身份证明有效期不足7天的，不得作为体检身份核验凭证。

3.