教育机构课程顾问学生学习成果监测评估考核表.docxVIP

教育机构课程顾问学生学习成果监测评估考核表

部门

员工姓名

岗位名称

直接上级

直接上级职务

考核时间

考核

项目

考核要素

考核内容

标准分

自评

考核人评分

教学咨询能力（30%）

课程需求分析

1.能根据学生背景和需求提出针对性的课程方案；2.分析学生需求时考虑全面，无遗漏重要信息；3.提出的课程建议与市场需求相符。

10

教学咨询能力（30%）

课程推广技巧

1.推广策略合理，能吸引潜在学生；2.推广过程中沟通技巧熟练，能有效解答学生及家长疑问；3.推广成果显著，课程报名率高于平均。

10

教学咨询能力（30%）

学生咨询解答

1.解答咨询迅速，准确无误；2.解答过程中态度热情，语言表达清晰；3.咨询反馈满意度高。

10

教学咨询能力（30%）

课程调整建议

1.能够根据学生学习反馈，提出有针对性的课程调整方案；2.调整建议合理，能有效提高学生学习效果；3.调整建议被采纳并实施。

10

教学咨询能力（30%）

课程满意度调查

1.定期开展满意度调查，收集到有效反馈；2.调查结果分析全面，能反映课程问题；3.针对调查结果提出改进措施。

10

学生学习成果监测（25%）

学习进度跟踪

1.定期跟踪学生学习进度，无遗漏；2.及时发现学习问题，并提出解决方案；3.学生学习进度与既定目标一致。

10

学生学习成果监测（25%）