上海建科咨询集团“城市未来生”暑期实习暨2026届秋招提前批笔试历年参考题库附带答案详解
一、判断推理。本部分包括图形推理、定义判断、类比推理与逻辑判断四种类型的试题,在四个选项中选出一个最恰当的答案。(共10题)
【材料题】
某监狱抽调老王、小吴两位民警给8名罪犯进行职业技术培训,为方便管理,两位民警将这些罪犯分为两组分别进行管理,罪犯甲、乙、丙、丁、戊、己、庚、辛的具体分组情况如下:
(1)每组罪犯最少有3人,最多有5人;
(3)因培训需要,罪犯丙不能和罪犯戊在同一个小组,但必须和罪犯丁在同一个小组;
(4)如果罪犯丁在民警小吴管理的小组,那么罪犯庚和罪犯辛二人需要分到不同的两组中;
(5
您可能关注的文档
- 2026及未来5年中国仪表盘柜市场现状分析(数据调查、监测)及前景探究报告.docx
- 2025西咸新区空港新城招聘(42人)笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2026及未来5年中国企业办公自动化管理系统市场现状分析(数据调查、监测)及前景探究报告.docx
- 2025贵州能投产业集团有限公司招聘(10月28日11月15日)笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2026及未来5年中国优质不锈钢明插销市场现状分析(数据调查、监测)及前景探究报告.docx
- 2025辽宁沈阳盛京金控集团有限公司所属二级企业沈阳数据集团有限公司招聘笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2026及未来5年中国低分子聚酰胺市场现状分析(数据调查、监测)及前景探究报告.docx
- 2025长江水利水电开发集团(湖北)有限公司招聘15人(社会武汉)笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2026及未来5年中国低气味太阳能型组合聚醚市场现状分析(数据调查、监测)及前景探究报告.docx
- 2025鸡西兴凯物业管理有限公司招聘区属国有企业中层管理人员考试总及环节笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2025浙江宁波慈溪文旅集团有限公司招聘派遣制工作人员总及笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2026年汽车智能座舱市场规模分析报告.docx
- 2026年建筑行业节能技术报告.docx
- 2026年制造业报告:内需增长背景下的产业链升级与消费刺激政策分析.docx
- 2026年教育科技行业报告:MCN模式在在线教育中的应用.docx
- 2026年便民服务平台报告:商业模式与竞争力分析[001].docx
- 2026年家居用品行业报告:市场趋势与门店盈利模式创新.docx
- 2026年旅游业消费者体验与满意度行业报告.docx
- 2026年半导体行业盈利模式分析报告及市场壁垒探讨.docx
- 2026最新小学二年级上学期数学期末测试新年趣味数学卷.docx
原创力文档

文档评论(0)