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防疫措施部门规程

一、总则

防疫措施部门规程旨在规范部门内部防疫工作流程，确保员工健康安全，降低感染风险，维护正常工作秩序。本规程适用于部门全体员工，需严格遵守并定期更新。

二、防疫措施具体内容

（一）日常防护措施

1.个人防护

(1)佩戴口罩：工作期间全程佩戴符合标准的医用外科口罩或N95口罩，保持口罩清洁干燥，定期更换。

(2)手部卫生：勤洗手，使用洗手液或消毒液揉搓至少20秒；接触公共物品后及时消毒手部。

(3)健康监测：每日早晚测量体温，记录健康状况，出现发热、咳嗽等症状立即报告。

2.环境消毒

(1)办公区域：每日定时开窗通风至少2次，每次不少于30分钟；使用消毒液擦拭桌面、门把手等高频接触表面。

(2)公共设施：会议室、茶水间等公共区域增加消毒频次，配备充足的消毒用品。

（二）人员管理措施

1.入职管理

(1)新员工需提供健康证明，并完成14天隔离观察后方可上岗。

(2)入职后需进行核酸检测，结果阴性方可进入办公区。

2.出入管理

(1)进入办公区需测温、扫码、佩戴口罩，做好登记。

(2)限制非必要人员进入，外来访客需提前预约并核验健康信息。

（三）应急响应措施

1.疫情发现

(1)发现员工出现疑似症状，立即隔离至独立区域，并通知医疗组排查。

(2)根据疾控部门要求，配合进行核酸检测或隔离观察。

2.工作调整

(1)当办公区出现阳性病