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事业编就业指导岗专项训练试卷及解析

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

一、单项选择题

1.根据霍兰德职业兴趣理论，偏好通过观察和思考来理解事物和操作符号的人，其职业兴趣类型属于（）。

A.研究型

B.社会型

C.企业型

D.实际型

2.在职业生涯规划的理论中，强调通过设置短期、中期和长期目标，并制定行动计划来实现目标的是（）。

A.特质-因素理论

B.生涯决策理论

C.社会认知生涯理论

D.职业发展理论

3.下列关于就业歧视的说法中，正确的是（）。

A.就业歧视是指基于个人特征，导致就业机会不公平的结果

B.就业歧视仅指招聘过程中对求职者的差别对待

C.就业歧视仅指对特定群体的排斥和排斥行为

D.就业歧视是指合法的差别对待

4.我国《劳动合同法》规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过（）。

A.一个月

B.两个月

C.三个月

D.六个月

5.在就业指导服务中，帮助求职者了解自身兴趣、能力、价值观等内在特质，属于（）。

A.职业咨询

B.职业评估

C.职业培训

D.职业信息提供

6.以下不属