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38妇女节工会活动方案

一、活动总则

（一）指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大精神以及全总《关于加强新时代工会女职工工作的意见》《工会女职工委员会工作条例》相关要求，聚焦女职工思想引领、权益维护、素质提升、关爱服务四大核心任务，以“巾帼心向党奋进新征程”为活动主线，充分发挥工会桥梁纽带作用，切实提升女职工的获得感、幸福感、归属感，激发全体女职工干事创业积极性，为单位高质量发展贡献巾帼力量。

（二）活动时间

本次活动分三个阶段推进，总周期为202X年3月1日至202X年3月15日，后续延伸服务可延长至202X年3月31日。

1.预热筹备期：3月1日-3月7日，完成活动宣传、心愿征集、人员报名、表彰评选、场地布置、风险评估等全部筹备工作，各项筹备完成率达到100%，女职工活动知晓率达到100%。

2.集中活动期：3月8日-3月12日，开展集中表彰、趣味运动、体验课程、踏青研学等系列活动，女职工参与率不低于95%。

3.总结延伸期：3月13日-3月15日，完成诉求收集、困难帮扶、成果展示、满意度调研等工作，活动总结于3月20日前报送上级工会备案。

（三）参与对象

单位全体在职女职工（含劳务派遣女职工、驻外分公司女职工、试用期女职工），覆盖范围100%，不得遗漏任何符合条件的人员。针对孕期、哺乳期、患重大疾病、行动不便的特殊女职工群体，设置专