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构建国有企业全链条人才工作体系

山西交通控股集团有限公司

工以才成，业由才广。习近平总书记强调：“世上一切事物中人是最可宝贵的，一切创新成果都是人做出来的。硬实力、软实力，归根到底要靠人才实力。”山西省“十五五”规划纲要指出，完善“?1+N”人才政策体系，实施产业、教育、医疗、文物等人才支持专项。发挥“三晋英才”计划带动作用，精准引育顶尖人才，精心培育领军人才，大力储备青年人才，培养造就更多高技能人才。对于国有企业而言，人才既是改革发展的核心要素，也是提升科技创新能力的动力源泉，必须紧紧抓住人才这个根本性、关键性的战略资源。只有从认识论层面准确把握人才工作体系的系统特性，从实践论层面系统构建其